2026 年 4 月 24 日，在上海市青浦区 8090 青年创业基地，由上海社会生产力发展研究中心智瀚人工智能研究院牵头举办的“新质生产力与人工智能赋能：人才培育 ——AI 应用型人才培育体系发布暨《AI 人才培育共生公约》签署共识会”顺利闭幕。这场盛会集结了政界、产业界、学术界和研究机构的多方力量，围绕“以 AI 育才・以才兴业・以业强国”的宗旨，携手塑造适应新质生产力演进的 AI 人才培养新格局。
战略导向：确立 AI 人才培养的时代方位
大会在《歌唱祖国》的雄壮歌声中启幕，随后进行的红色经典诵读与手语表演环节，深刻诠释了家国情怀与时代责任。主持人吴舒媛以“为何培养、培养谁、如何培养、与谁共建、成效如何”的叙事脉络，引领全场进入大会的精彩议程。
上海社会生产力发展研究中心主任温新在开幕辞中，强调了 AI 人才培养对新质生产力推进的核心作用，指出人才是驱动新质生产力的首要资源，为大会奠定了高远的战略方向。随后，嘉宾代表强脑科技渠道商欧阳志、智瀚人工智能研究院执行院长计琴琴分别发言，从产业应用和机构使命的角度，阐述了打造从认证、培训到实践、就业一体化人才培育平台的坚定信念。
国策智库专家李德伟主任发表了题为《新质生产力与人工智能赋能：人才培育》的主旨演讲，系统阐述了新质生产力框架下 AI 人才培养的战略价值，构建了“以 AI 育才、以才兴业、以业强国”的理论框架，为后续环节提供了坚实的理论支撑。
理论基石：剖析新质生产力驱动的人才转型
职业技能培训代表、上海市普陀区华奕职业技能培训中心校长陈轶以《新质生产力下的培训变革》为题，探讨了职业教育机构在 AI 浪潮中的实践创新，强调宏观战略需扎根一线，职业教育是人才孵化的关键渠道。他指出，面对 AI 引发的产业变革，培训体系必须不断演进，才能精准输出符合市场需要的应用型人才。
标准确立：推出 AI 人才培养权威框架
理论提供指引，标准保障品质。人才测评中心代表朱明芳老师正式发布了人工智能智慧导师认证体系，明确了 AI 应用型人才的能力图谱、认证规范、培训流程和考核机制，为“培养什么样的人才”给出了权威界定。这标志着 AI 人才培养从此有了统一、科学且可操作的行业基准，将有力促进人才供给与产业需求的无缝对接。
多元路径：开拓 AI 人才成长实践通道
为解答“如何培育 AI 人才”的难题，行业专家分享了全媒体领域的 AI 人才培养方案。上海汀茵网络科技有限公司 CEO 谭崧然介绍了 AI 赋能全媒体人才培育的策略，展示了全媒体运营师培训体系，阐述如何利用 AI 辅助内容创作与智能分发运营，实现 AI 与全媒体运营人才培养的深度融合。
生态协同：签署《AI 人才培育共生公约》
单丝不成线，众木成森林。大会现场举行了庄重的《AI 人才培育共生公约》签署仪式，上海社会生产力研究院中心与上海市普陀区华奕职业技能培训中心、上海壹启莱文化传媒有限公司、上海汀茵网络科技有限公司三方代表共同签约，旨在打造“认证 + 培训 + 实践 + 就业”的协同培育生态系统。公约规定，各方将在人才培育链条上同步行动，实现标准互认、资源互补、责任共担，标志着 AI 人才培养从单点突破迈向多方协作、资源共享的新纪元。
价值展现：呈现 AI 人才实践应用成效
培育人才的终极目标，是让人才创造实际价值。8090 青年创业基地的吴红梅女士分享了 AI 人才创业实践与 OPC 一人公司模式，演示了经过 AI 培训认证的人才如何借助 AI 工具独立创业，实现“一人即公司”的高效运作，验证了人才培养的实践意义。
AI 研习社创始人包天力则展示了小龙虾一体化内容体系的商业变现案例，通过实操演示和真实数据，直观呈现了系统培育的 AI 人才如何从内容生产到商业转化，用实际成果佐证了人才培养的商业效益。
未来展望：共启 AI 人才培养新篇章
大会在全体嘉宾的合影留念中圆满收官。本次活动不仅发布了权威的 AI 人才认证标准，更构建了一个融合理论、标准、培训、实践与就业的综合性人才培育生态。主办方在闭幕总结中强调，大会从战略规划、理论构建到标准发布、产业路径探索，再到公约签署与商业验证，全面展现了 AI 人才培养的全链条逻辑。
展望未来，各方将秉持“守正、创新、普惠”的初心，持续推进 AI 人才培育体系建设，助力更多人步入 AI 时代快车道，共享数字发展成果，为新质生产力的壮大贡献智慧与动力。
